有限会社アイ・パックSDGs宣言
サステナビリティ方針
わたしたちアイ・パックは世界で掲げられているサスティナビリティーのグローバル目標を達成するために、企業理念【I4U】の理念に基づき、経営陣はじめ従業員全員が主体的に考え、行動できるように理念共有を努めます。
取引先のお客様含め地域の皆様に向けて社会的課題解決への貢献と、自社の事業成長を目指した企業活動を続けて参ります。
2021/11/01
有限会社アイ・パック
代表取締役社長 中村 友彦
アイ・パックのSDGs
主な取り組み１
働きたいけど働けないを無くし、みんながイキイキと働ける職場作りを。
生活環境の都合や物理的原因により働きたくても働けない、意欲があっても条件が合わず仕事が見つからないといった方々とアイ・パックで共助し、互いに手を取り合える環境を目指します。性別の観念を排除し、男性も女性も活躍できる職場環境を実現します。
主な取り組み２
年齢・性別・障がい・人種・宗教関係無く、多様性を認める環境作りを。
体の不自由な方や外国籍の方など多様な状況や人間性を受け入れ、みんなが笑って意欲的に働ける職場環境を目指します。多種多様な価値観が土台となったコミュニティーを作り、「みんなの笑顔をつくる」お手伝いをします。
SDGsとは
SDGs | 持続可能な開発目標
SDGs（エスディージーズ：Sustainable Development Goals 持続可能な開発目標）とは、2015年9月の国連サミットで採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」にて記載された2016年から2030年までの国際目標です。
貧困に終止符を打ち、地球を保護し、すべての人が平和と豊かさを享受できるようにすることを目指す普遍的な行動を呼びかけています。それらを実現するために、17のゴール・169のターゲットが構成され、地球上の「誰一人として取り残さない」ことを誓い、活動の輪が広がっています。
SDGs 国連開発計画(UNDP)駐日代表事務所
SDGs 外務省ホームページ